人事专员

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提示：如在投递及面试过程中遇到招聘方的任何收费行为，则存在诈骗风险，请务必提高警惕！

职位发布者

梁经理营业部经理正在直招

联系电话：020******344 (投递简历后，即可获取企业联系电话！)

公司地址：番禺区市桥德兴路241号

温馨提示：

求职步骤：1、投递简历；2、去电企业；3、获取更多的面试机会

职位介绍

1、执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作；
2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作；
3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程；
4、员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜；
5、其他人事日常工作；
人事专员技能及经验要求
1、在人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励等方面有实际操作能力；
2、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力，判断决策能力强；
3、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
4、熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程和运作方式；
5、具有较强的应变能力和内外沟通能力；
6、有强烈的责任感及敬业精神，能承受较大的工作压力；
7、良好的计算机水平，熟练操作office办公软件；员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜；

公司介绍

中国人寿股份有限公司（梁冠康）

保险 | 国有企业 | 规模 500人以上

一、公司简介

中国人寿保险（集团）公司属国家大型金融保险企业，总部设在北京。中国人寿保险（集团）公司及其子公司构成了我国最大的国有金融保险集团。公司业务范围全面涵盖寿险、财产险、养老保险（企业年金）、资产管理、另类投资、海外业务、电子商务等多个领域，并通过资本运作参股了多家银行、证券公司等其他金融和非金融机构。2014年，总保费收入达到4069.34亿元，境内寿险业务市场份额超过27%，总资产达到27467.95亿元，是我国资本市场最大的机构投资者之一；已连续13年入选《财富》全球500强企业，排名由2003年的290位跃升为2015年的94位；连续8年入选世界品牌500强，位列第233位，品牌价值高达1822.72亿元。

二、招聘需求

主要包括精算类、投资管理类、经济类、财务管理类、销售管理类、业务管理类、客户服务类、人力资源和综合行政类、法律和风险管理类、医学类、机械与建筑工程类等。招聘岗位分布于各成员单位总部及全国分支机构，合计3700多名招聘需求。

本人在加入中国人寿前，是一名网络工程师，任职电力设备公司，在一次偶然的机会，加入了中国人寿。

2014年6月加入中国人寿
入职第一个月就获得所有的新人奖；
2015年一季度顺利晋升组经理，并在2015年获得公司的各项表彰；
展望2016年成为番禺最大的寿险团队，期待你的加入。